第十九章 都是一家人

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自信自己一年之内，绝对可以做出那种，一件顶的上别人一年出产的装备。

否则的话，这种“其他的条款什么的，差不多就行”这样的话，可不能随便乱说的。

江风却是说道：“为什么要提这样的要求？”

叶咸鱼在群聊里连发了几个大笑的表情，“哈哈，就是一个想法而已，大神不同意的话，那就算了，咱们买卖不承仁义在。

好友位可以留着么？以后买装备给大神你啊！”

叶咸鱼已经准备走人了。

开口之前，其实叶咸鱼就已经做好了准备。

这一点，也很符合他“咸鱼”的性格，许多事情，经常还没开始，就准备好要结束了。

之所以如此，就是因为，这个要求虽然看起来不高，但是却太具个性。

叶咸鱼心里认定，江风既然把大家放在一起讨论这个事情，肯定就是想要一锅烩，出一份一样、至少差不多的合同。

而他提出来的，显然不是“差不多”。

所以，当江风问他为什么的时候，叶咸鱼自然就认为，江风是在拒绝了。

结果，江风随后就说道：“我给你2000底薪+50%的分成！”

“不用了，大神，我……”话说一半，叶咸鱼突然惊醒：“多少？”

“大神，你没说错么？50%？”叶咸鱼追问道。

50%的分成！这怎么可能！

不管什么职业的生活玩家，所有公会，就没有超过七三分的。

就拿装备来看，一件装备的材料成本，就要占到30%—80%，越是高级的装备，材料占比当然会越低。

可谁又能保证，一定能做出高级装备来？

假如做出来的就是一件普通装备，材料就占价格的80%，那得到的收益才20%，分一半给玩家，公会所得，才10%的收益。

这还没算公会付出的底薪、给玩家练等级损耗的材料等等。

即便是按照七三开的比例，公会拿走七成收益，在培养生活职业的前期，也一定是赔钱的！

都是为了，把生活职业玩家培养起来，到了游戏后期，拿70%的大头，才能赚钱。

本身就是在赌博，回报低了谁还干？

叶咸鱼之所以会提这个要求，就是因为生活职业的这种环境，前期必须找大公会烧钱培养，到后期，大头又被公会抽走，真正能赚大钱的，都是极少数！

而之所以，叶咸鱼提这么奇葩的要求，依然可以不断地签到公会，也是因为这一点。

对合约的其他内容，叶咸鱼要求很低。

表示，前期培养叶咸鱼的花费比较低，后期还可以要一个更夸张的分成方案。

比如八二开，甚至九一开。

可现在，江风直接甩了份不合天理的合同在他面前。

收益五五开！

叶咸鱼的要求，就是在资本家吃人的分成比例下，才有那个必要。

现在，收益都特么五五开了，还要求啥？

“当然，假如你觉得，自己每年只能做出三件高级装备，那就当我没说！”江风有补充了一句。

越是高级的装备，成本占比越低，而收益是五五开的。

但凡叶咸鱼多做几件高级装备，收益也比他提出的方案，要高得多！

“我接受！接受！”叶咸鱼急道：“哎呀，老板，你这人砸这么性急呢，都是一家人，急什么嘛！”