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“你这话.....很有资本家的调论呀.....”教练笑呵呵道。
“没....没有....”辛迪不好意思的解释道:“我只是觉得在城市建设这么大的工程里,人力成本应该不能算大头吧?”
“恰恰相反哟美女.....”教练摆了摆手指道:“现在最高的反而是人力成本!”
“为什么会这样?”辛迪好奇道。
“因为没人呀.....”
“诶?”
于是接下来半个小时,这训练室教官便给辛迪说明了缘由。
他们这些训练导师都是外聘的,而因为城市建立,罗浮暂时还没有招到足够多的导师,让这方面的资源变得极为稀缺。
在城市开放的第一天,罗浮就对所有城市公布了一系列聘请而来的导师名单,这些导师各种各样,有教导基础学科的、奥秘学科的、体能训练的、格斗训练的。
而由于导师资源稀缺,其它城市的份额都是从华夏城里调配出来的,根据罗浮高层解释新的导师正在筹集当中,但日期不定,也许是一个月也许是一年,反正现有的导师就那么多。
这个说法导致各类导师变得炙手可热,各大城市都纷纷开出了不菲的条件邀请他们入驻,学费分成就是各大城市开出的优惠条件之一,毕竟新兴城市能拿得出来的钱不多,这种提成的方式相对来说比较合理,既可以吸引导师又可以在前期不至于投入太多....
既然是学费分成,羊毛出在羊身上,这个费用自然得是市民来承担,也就导致了训练费高昂。
“其实我们这里还算好的!”教官笑着解释道:“安格尔大人对旷工支付的报酬非常优厚,导致不少勤奋的孩子在第三天就能来这里进行消费了,我很多同行在其它城市现在都没开张呢!”
还有这种内幕.....
辛迪露出一副原来如此的表情,随即暗中记下了小笔记,教育资源也是她考核一个城市利民属性的重要因素,从对方话里来看,安格尔这里虽然比较偏心旷工,但的确能让愿意吃苦的人得到应有的福利。
工资和货币是虚的,得看它实际用途,高出其它城市的工资能更早的享受教育提升,这才是实实在在的福利。
从这一点来看第一城市似乎还不错.....
“我有一个问题呀.....”辛迪突然抬头问道。
“什么?”教官笑着回道。
“你们....这些拥有技能的导师,到底是从哪里来的?”
教官闻言顿时脸上的笑容一僵......
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