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第2547章:心灵鸡汤
赵玉刚、张静文,监察部门同事,单位内部知道这件事的人,都觉得一个警告处分是保护,是领导们的爱护,是轻松过关了。
但是领导们就不这么想了。
他们倒不是顾虑赵玉刚和张静文的心情,赵玉刚和张静文的想法并不重要。
不管是警告处分也好,严重警告处分也好,或者开除也好;赵玉刚和张静文高兴也好,委屈也罢,接受也得接受,不接受也得接受。
这都不是最重要的,因为他们的意见对于这件事根本就没有太大的影响。
事情的关键是姜小白接不接受,这警告处分赵玉刚和张静文觉得满意,但是姜小白满意吗?
姜小白满意不满意才是最重要的。
接下来看姜小白有什么动作没有,才是最重要的。
当然了,张副主任也不是什么都没有做。
把赵玉刚和张静文两个人都叫了过来,那是一顿安抚啊。
领导说话当然是很高明的,先是肯定了两个人的行为,但是又说着涉及到单位内部信息的泄密,外边闹的沸沸扬扬的,不处理也不合适。
不过单位是肯定你们两个能力的,你们的报告单位也会认真的研究,但是这事做起来不是一蹴而就的,需要时间,这是改革过程中不可避免的阵痛。
是时代的局限性,需要慢慢的来,现在是摸着石头过河,单位这边也不容易,希望两个人也理解一下。
最后再次肯定了两个人对于这件事的付出和辛苦,并表示希望两个人不要因为这点事心里有芥蒂,做大事的人哪里能够不受一点委屈,希望两个人能够继续在单位里边奋斗,以后还有大用。
赵玉刚和张静文两个小职工,被领导灌了一肚子的心灵鸡汤,从张副主任办公室里边出来的时候,两个人都迷迷糊糊的。
本来这处分两个人就觉得满意,结果又被灌输了这么多,两个人不说感动的热泪盈眶,但是最起码自己做的事情是值得肯定的,那就足够了。
年轻人就是这样容易热血上头,也容易被忽悠。
现在两个人不说是想要一心扑在工作上,把自己的一生都贡献给单位,但是最起码也想着要留下来好好做事,不然的话都对不起领导的栽培。
不过就在下午的时候,张静文正上班呢,姜小白的电话打过来了。
“爸。”
“最近工作怎么样?”
“挺好的。”这一次说话张静文是信心十足。
“你写那个报告的事情,你们单位给处理结果了吗?”姜小白直接开口问道。
张静文听了就是一愣,姜小白都知道了?不过转念想想,事情闹的这么大,姜小白知道也不是一件不可能的事情。
张静文老老实实的把事情的经过说了一遍。
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